ブラウザの文字サイズによってデザインが崩れてしまう (生命保険)
2012年01月12日 19時46分
ブラウザの文字サイズによってデザインが崩れてしまう
ブラウザの文字サイズによってデザインが崩れてしまう
イラストのGreen Pigeonを使っています
見てくださる方のブラウザの文字サイズによって
デザインが崩れたりしてしまうようです。
他のデザインでは本文中の文字サイズが変わらないのもあるようですが
Green Pigeonのデザインで変わらないようにするには、どうしたらいいのでしょうか？
よろしくお願いします
生命保険（住友）を解約します。担当者を懲らしめたいのですが。。
住友生命のライブワンという商品（生命保険と医療保険がパックになったもの）
に５年ほど前から加入しております。
会社に来ていた外交員（今の担当者）の話を聞いて加入しました。
半年前までは、保険には入っていたものの「使う」という事象は
おこりませんでした。
しかし、半年前（３月）に風邪を拗らし肺炎で入院となってしまい
はじめてその保険を使う時が来ました。
加入していた商品が悪かった＆自分の勉強不足もあるのですが、
保険に加入していればほとんど手出しが無い状態で病気を迎えられる
というふうにイメージしていたにも関わらず、ほとんど給付金が
下りない事態となってしまいました。手出しの方が断然多い
出費となりました。
そこで初めて保険を勉強しないといけないと思い、保険の窓口のよう
なところに行き、勉強を始めました。
それと同時ぐらいに、担当者に現在の保険の不満と保険を解約も
含めて見直すという話を持ち出しました。
その辺りから担当者の態度が一変し、話し方も急によそよそしく
なり、全ての手続きを自分では無くこれからはサービスセンター
に電話してくれと突き放されました。
（解約したければサービスセンターに電話したら出来るよ～みたいな）
保険の窓口で紹介してもらった保険の方が内容を理解できた上で
現在のものよりも格段に良いと思ったので、その時にその担当者
の態度に怒りにまかせて解約してやろうかと思ったのですが、
とある掲示板で、入院後は新しい保険に加入できない可能性が
あるから気をつけた方がいいと言われました。
また、その方から、普通は保険の担当者からその旨説明がある
との事でしたが、その話の中でも一切教えてもらえず、その
後も電話等一切かかってきておりません。
そういう事って説明するかどうかは担当者によるところなんでしょうか？
社内で解約の意志がある人にはその説明をする事となっていても
よさそうな事項だと思うのですがどうなんでしょうか？
どうも、分かっていてやったのではと思います。
言い方悪いですが、こちらをはめようとしてというか・・。
でその話を聞いて今でも住友に加入しているのですが、
これは予定に無かったのですが、今回目の手術を受けることに
なり給付金を請求することになりました。
もちろんサービスセンターに電話したのですが、
そのサービスセンターの方が担当者にも連絡がいくようになっております。と言われたのに案の定、電話の一本も無い状態です。
肺炎から半年が経ち、そろそろ新しい保険にも加入できるので
住友を解約したいと思っているのですが、正直言ってこのまま
素直に辞めてしまうのがどうも府におちません。
最後ぐらいその担当者を懲らしめて辞めたいと思うのですが、
どのようにしたら担当者に痛い思いをさせられるのでしょうか？
１．まず私が解約したことで担当者にペナルティみたいなものがあるのでしょうか？
２．解約する際、態度が一変したこと、新しい保険に加入できない可能性がある説明が無かったことを、担当者の上司等にクレームを
入れる事は効果がありますか？
それ以外にもギャフンと言わせられる方法を教えていただけないでしょうか？
夫の生命保険の見直しについて。
夫37歳(12月生まれ)の生命保険の見直しを検討しております。
妻32歳(主婦)、子供なし。
【現在の保険】
30歳の時に「ライブワン愛&愛らぶタイプ(3年ごと配当)」に加入。
■保険料16,796円/月(内ファンド部分2,000円) 65歳払込満了
■次回更新40歳 保険料20,517円 以後10年ごと
■保障内容
・介護収入保障特約逓減型 年額200万円×15年 65歳まで
・特定疾病保障定期保険特約 300万円
・重度慢性疾患保障保険特約 300万円
・障害特約&災害割増特約 各500万円
・医療特約 日額1万円(成人病特約5000円) 1日目～ 80歳まで
【検討1】
現保険の医療特約部分だけ解約。
保険料は12,262円になるそうです。
「CURE」か「健康のお守り」の日額1万円、60歳払込満了に加入する。
40歳時に現保険を解約。死亡保障については他社で検討する。
【検討2】
現保険を継続、40歳時に解約して他社で検討する。
・40歳まで夫が健康でいるという保証もない。
・せっかく今まで払ったのだし、同保障を別の保険で用意しようとすると高くつく気がする。
の理由から案1で検討中ですが、決断できないでおります。
アドバイス宜しくお願い致します。
また、もし現保険を解約するとしたら、医療特約の他にどういった保障を用意すべきでしょうか。
ちなみに、出産の予定はないので、介護や3大疾病などの生前給付に興味があります。
宜しくお願い致します。
30代独身女性会社員の生命保険
現在30代前半の女性会社員、職種は技術職です。
実家にて、両親と同居。
実家には月10万の生活費を入れております。（月収の1/3を家に入れると就職時に誓約書を作成しました）
現在、アフラックのガン保険(終身)と、全労災の医療保険に入っており、月額が合計で5千円程です。
これに加えて、受取人を母にした生命保険（死亡時5千万）に加入しろと母から要求されておりますが、これは妥当なのでしょうか。
母曰く、私が先に死んだ場合、自分の老後の面倒を見ないのだから、おかねを残すのは子どもとして当然だというのですが、5千万もの保険金が老後に必要なのでしょうか。
母の知り合いのお子さんは皆5千万から1億の保険金の受け取りを母親にしてるというのですが、これが世間の常識なのでしょうか。
正直、月収（手取りではありません）の1/3を両親に持っていかれているため、これ以上保険の負担が増えるのは避けたいところです。
独身者の生命保険の必要性についてお教えください。
生命保険の複数加入は、それぞれで補償させる？
現在、３つの保険に加入しています。A.定期終身生命保険（10年更新型）と、B.掛捨ての遺族保障（１年契約）、C,掛捨ての入院医療保険（一年契約）に加入しています。すべて保険会社は別です。万一の場合、それぞれの保険から補償してもらえると考えて保障内容や掛け口数を決めていました。でも、重複してそれぞれから保障がでるわけではないと知人から聞きました。例えば死亡したときにはAとB、盲腸手術、入院したらBとCの複数に請求してそれぞれから保障をうけれるわけではないのでしょうか？無駄な掛け方をしているのか不安になりました。教えてください。
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